CEO Citadel Ken Griffin Akui Depresi karena AI, Ubah Sikap dalam Enam Bulan

Ken Griffin telah mengubah sikapnya terhadap AI dalam enam bulan. Pada 16 Mei, media keuangan merilis pernyataannya di forum kepemimpinan Stanford. Pendiri Citadel ini mengakui di depan mahasiswa bahwa AI telah "meningkat lebih dari satu orde dalam sembilan bulan terakhir" — dan kemudian menambahkan pengakuan yang menjadi headline:

"Saya pulang ke rumah pada suatu Jumat dan merasa cukup depresi."

Yang membuat bos Citadel depresi bukanlah AI mengambil pekerjaannya sendiri, melainkan pekerjaan bawahannya.

Skenario spesifik yang membuatnya hancur

Griffin menjelaskan secara detail di atas panggung. Citadel mempekerjakan peneliti dengan gelar master dan PhD di bidang keuangan untuk menangani laporan analisis kompleks yang biasanya memakan waktu berminggu-minggu hingga berbulan-bulan. Kini, agen AI menyelesaikan pekerjaan yang sama dalam hitungan jam hingga hari.

"Sungguh menarik untuk melihat — terus terang — pekerjaan yang biasanya kami lakukan dengan orang-orang bergelar master dan PhD di bidang keuangan selama berminggu-minggu atau berbulan-bulan kini dilakukan oleh agen AI dalam hitungan jam atau hari."
"Ini bukan pekerjaan kerah putih kelas menengah. Ini adalah pekerjaan dengan keterampilan sangat tinggi yang — saya pilih kata — sedang diotomatisasi oleh AI agen."

Perhatikan ia memilih kata "di otomatisasi" dengan sengaja. Sebagai pemberi kerja di hedge fund, ia untuk pertama kalinya mengakui secara terbuka bahwa tenaga kerja termahalnya sedang diotomatisasi. Yang membuatnya depresi bukanlah teknologi itu sendiri, melainkan kenyataan bahwa "Anda bisa melihat betapa dramatis dampaknya terhadap masyarakat."

Enam bulan lalu, nadanya sangat berbeda

Melihat kembali linimasa, perubahan ini sangat tajam:

  • Oktober 2025: Griffin menyatakan AI generatif belum terbukti bisa menghasilkan alpha untuk hedge fund.
  • 22 Januari 2026 (Davos): Ia dengan tegas mengatakan "semua sampah," menyebut investasi AI sebagai gelembung.
  • Desember 2025: Namun secara internal, Citadel diam-diam meluncurkan asisten AI untuk peneliti saham, secara otomatis mencerna dokumen regulasi, notulen panggilan pendapatan, laporan broker, dan strategi internal — hal ini tidak diungkapkan di Davos.
  • Mei 2026: Perubahan sikap publik.

Ada detail yang sering terlewat: saat bapak baptis hedge fund menyebut AI "sampah" di Davos, perusahaannya sendiri telah memasukkan AI ke dalam alur kerja riset inti. **Ia mengkritik 'AI bisa menghasilkan alpha', bukan 'AI bisa menghemat tenaga kerja'.**

Empat bulan kemudian, Griffin mengakui adanya perubahan bertahap dalam kemampuan produk:

"Dalam beberapa bulan terakhir, telah terjadi perubahan bertahap dalam produktivitas perangkat AI."

Ia juga menceritakan detail — seorang rekan menggunakan AI untuk menulis laporan komoditas yang sekilas tampak berwawasan, namun setelah digali lebih dalam ternyata berisi "sampah." Namun kali ini ia tidak menggunakan contoh itu untuk menolak AI, melainkan untuk menunjukkan bahwa kelemahan AI saat ini adalah ketidakakuratan faktual, bukan ketidakmampuan secara keseluruhan.

Mengapa hal ini penting

Di kalangan hedge fund, perubahan sikap setingkat Griffin memiliki makna sinyal.

Pertama, ia adalah skeptikus AI paling terbuka di industri keuangan. Komentar "sampah" di Davos dikutip sepanjang musim dingin. Kini ia menariknya kembali, menghilangkan pilar utama narasi bahwa "AI tidak berguna di industri berketerampilan tinggi seperti keuangan."

Kedua, titik depresinya tepat. Selama enam bulan terakhir, diskusi tentang AI menggantikan pekerja kerah putih berfokus pada layanan pelanggan, staf administrasi junior, dan programmer. Griffin langsung menyasar PhD keuangan — otak termahal di industri seperti Citadel. Jika mereka pun tidak bisa bertahan, cerita untuk pekerjaan di bawahnya sudah jelas.

Ketiga, ia tidak menyebut pemutusan hubungan kerja. Perhatikan nadanya — ia mengatakan "pekerjaan dilakukan oleh AI," bukan "saya berencana memecat para peneliti ini." Seorang pemberi kerja yang masih mempekerjakan orang secara terbuka mengakui pekerjaan bawahannya diotomatisasi sangat jarang terjadi, karena sangat merusak moral internal. Griffin memilih untuk mengatakannya, menunjukkan bahwa ia menganggap masalah ini lebih penting daripada biaya organisasi.

Terakhir, video forum Stanford tersedia publik di YouTube. Jika Anda bekerja di bidang keuangan atau peduli dengan bidang ini, layak ditonton sendiri — transkrip tidak menangkap jeda dan pilihan katanya.

Sumber: Citadel's Ken Griffin Recasts AI Risk Inside High Finance: "Fairly Depressed" (The Deep Dive); AI Is Now Doing The Work A PhD Does In Months In Just Days: Citadel CEO Ken Griffin (OfficeChai); CocoLoop; Ken Griffin Changes Tone on AI, Calls It Real (Let's Data Science)